45+ In dienst (vanuit uitkering gemeente Tilburg naar werk)?

Voordelen en ontzorgen voor u als werkgever:
• Verzuim Plus regeling bij ziekte als u gebruik maakt van detachering via KikMaat Detacheren via KikMaat
• Verwerken van het belastingvoordeel 56+ en overige mogelijk subsidies in het tarief

Vindt u, net als wij, dat iedereen het verdient om deel te nemen aan het arbeidsproces?
Gelukkig zijn er veel werkgevers, die ook de potentie van de 45+ werknemers zien en hen een kans willen bieden. In de praktijk blijkt het echter dat het voor de 45+ medewerker vaak lastig is om een baan te vinden én te behouden.

Het uitzendbureau van KikMaat helpt u graag!
Het geeft onze specialisten een kik om te bewijzen dat het wél kan. Dat het met de juiste begeleiding, voor zowel kandidaten als werkgevers, mogelijk is om deze kansrijke doelgroep duurzaam aan het werk te laten gaan. Wij kunnen voor een periode vanaf drie maanden medewerkers bij u detacheren.

Hoe werkt het?
Als de juiste match is gevonden, komt de kandidaat in dienst bij KikMaat en wordt deze bij u gedetacheerd. Door deze constructie nemen we u veel administratief werk uit handen. Bovendien zorgen wij voor de verrekening van eventuele subsidies. Daar heeft u geen omkijken naar!
Als het nodig is, zetten we een jobcoach in, zodat de kans op een succesvolle plaatsing verder wordt vergroot. Wij hanteren een zeer concurrerend tarief met transparante voorwaarden.
Wilt u de kandidaat liever zelf in dienst nemen nadat het detacheringscontract is afgelopen? Dat kan, kosteloos. Hieronder hebben we de voor- en nadelen van detacheren of personeel rechtstreek bij u in dienst nemen voor u in kaart gebracht.

Voor meer informatie over detachering 45+ met voordelen kunt u contact opnemen met Karolien Réz.
U kunt haar mailen via karolien.rez@kikmaat.nl, maar ook bellen of een Whatsapp-bericht sturen via 06 14 32 08 82.